Обязанности:
- Кадровое делопроизводство в полном объёме.
- Военно-учетный стол.
- Взаимодействеи с Пенсионным Фондом России, Отделом статистики, Центром занятости населения по предоставлению отчетности.
- Взаимодействие со страховыми компаниями (оформление сотрудникам полисов Дополнительного медицинского страхования, страхования жизни).
- Работа с внутрикорпоративными ресурсами по персоналу.
- Подбор персонала на производство и на вакансии менеджеров среднего звена (коэффициент текучести не более 10% по году).
- Организация процесса адаптации персонала.
- Участие в разработке должностных инструкций и локальных нормативных актов.
- Участие в работе по развитию и поддержанию корпоративной культуры.
- Своевременное выявление потребности в обучении, контроль за поддержанием необходимого уровня профессиональной подготовки персонала.
- Образование высшее (желательно, но необязательно профильное).
- Опыт работы на аналогичных должностях в средних/крупных компаниях.
- Отличное знание трудового законодательства Российской Федерации.
- Опыт организации кадрового делопроизводства в средних/крупных компаниях.
- Опыт разработки локальных нормативных актов.
- Опыт подбора персонала с использованием информационных систем, знание методик проведения тестирования, собеседования.
- Грамотный пользователь ПК (обязательно 1С ЗУП, Excel).
- Личные качества: ответственность, аккуратность в работе с документами, умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность, трудолюбие.
- Работа в крупной, стабильной компании.
- Обучение.
- График работы 5/2.
- Возможность профессионального развития и карьерного роста
- Полный соц.пакет
- Предоставление спец.одежды
- ДМС за счет компании
- Компенсация питания
- Доставка служебным транспортом до места работы
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Оценка персонала
- Исследования рынка труда
- Кадровое делопроизводство
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Подбор сотрудников
- Умение работать в режиме многозадачности
- Знание компьютера
- Высокая стрессоустойчивость
- Обучение и развитие
- Адаптация персонала
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
село Нижняя Ятва, Трактовая улица, 32
Вакансия опубликована 18 марта 2025 в Белорецке
Код вакансии 24063